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清廉之窗
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全州县纪委监委党支部赴兴安县开展主题教育党日活动2022-07-267月20日,全州县纪委监委党支部赴兴安县开展“喜迎二十大,永远跟党走”主题教育党日活动。
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驻市农业农村局纪检监察组:监督推动农业产业化发展 激活乡村振兴新动能2022-07-26近日,我市在2021年度全区实施乡村振兴战略实绩考核评比中荣获“优秀”等次,在全区14个市中实绩考核名列第一。
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驻市国资委纪检监察组: “室班组”协同联动开展政治监督2022-07-26驻市国资委纪检监察组坚持将政治监督放在首位,探索实施“室班组”联动监督机制,通过每月列出政治监督任务清单,突出监督重点,推动政治监督具体化常态化。
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驻市委组织部纪检监察组:扎实开展惠民惠农财政补贴资金“一卡通”突出问题专项 治理“回头看”工作2022-07-26为纠治损害群众利益的腐败和不正之风,解决惠民惠农财政补贴资金管理和发放中存在的突出问题。近期,驻市委组织部纪检监察组扎实开展惠民惠农财政补贴资金“一卡通”突出问题专项治理“回头看”工作。
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驻市国资委纪检监察组: 做实做细对“一把手”和领导班子的监督2022-07-26日前,驻市国资委纪检监察组深入桂林市文化体育产业投资发展集团有限公司开展日常监督检查,针对发现的问题,与公司负责人开展谈心谈话,提醒其作为单位“一把手”和班子成员要始终牢记纪律规矩,做到廉洁从政、廉洁用权。
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驻市委组织部纪检监察组:对今年以来新提拔干部开展集体廉政谈话2022-07-26近日,驻市委组织部纪检监察组对市委组织部、市委老干部局、市人社局新提拔的20名干部开展集体廉政谈话,敲响党员干部廉洁履职警钟。督促新提拔干部扣好新岗位上廉洁从政的“第一粒扣子”,强化对党员干部的再提醒、再警示。
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驻市文广旅局纪检监察组:强化三项教育 提升年轻干部拒腐防变“免疫力”2022-07-26“近年来,年轻干部违纪违法问题触目惊心,虽然很多年轻干部的职位不高但是涉及的款物却不少,抵制诱惑的能力欠缺,政治定力不够,我们组查处的案件中也有一些属于年轻干部,希望大家从这些案例中有所警醒。”驻市文广旅局纪检监察组组长在文广旅系统、体育系统年轻干部警示教育大会上开门见山地讲明警示教育的目的。
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驻市文广旅局纪检监察组:以季度考核为抓手,激励履职尽责担当2022-07-26为落实落细党风廉政建设和反腐败工作各项任务,全面系统反映驻局纪检监察组工作成果,科学评价工作成效,推动纪检监察工作实现高质量发展,近期,市纪委监委印发《桂林市纪委监委派驻(出)机构2022年季度实绩考评表》和《桂林市纪委监委派驻(出)机构2022年年度量化考评表》的通知,驻市文广旅局纪检监察组立足实际、高度重视、主动对接,全力配合开展第二季度纪检监察绩效考评工作(非党群口)。
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叠彩区:突出“四强化”加强党风廉政建设2022-07-26今年以来,叠彩区纪委监委把监督检查抓实2021年度党风廉政建设责任制检查考核反馈意见整改工作和以案促改工作作为重要载体,处理问题线索64件,立案38件,结案21件,给予党纪政务处分13人,其中办理留置案3件,共挽回经济损失487万元,全面推进“清廉叠彩”建设。
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叠彩区:着力整合监督力量 提升基层监督质效2022-07-26近年来,该区纪委监委聚焦监督主业,明确监督重点,“交叉”整合“室组地”监督力量,不断探索提升基层监督质效,激活基层监督“神经末梢”,打通全面从严治党“最后一公里”。